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上海市居住證積分制度,是通過一套指標(biāo)體系來衡量持證人在本市的合法穩(wěn)定居住和就業(yè)情況,將個(gè)人條件和實(shí)際貢獻(xiàn)轉(zhuǎn)化為分值。當(dāng)積分達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)分值后,持證人可以享受相應(yīng)的公共服務(wù)待遇。這套體系由基礎(chǔ)指標(biāo)、加分指標(biāo)、減分指標(biāo)和一票否決指標(biāo)構(gòu)成。 基礎(chǔ)指標(biāo)是積分的核心組成部分,主要包含四個(gè)方面: 一、年齡 年齡指標(biāo)最高可得30分。具體來說,持證人年齡在56-60周歲積5分,年齡每減少1歲,積分增加2分。 二、教育背景 教育背景指標(biāo)最高分值為110分,依據(jù)國家認(rèn)可的國內(nèi)外學(xué)歷學(xué)位進(jìn)行積分: 1.大專(高職)學(xué)歷,積50分; 2.大學(xué)本科學(xué)歷,積60分; 3.大學(xué)本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位,積90分; 4.碩士研究生學(xué)歷學(xué)位,積100分; 5.博士研究生學(xué)歷學(xué)位,積110分。 三、專業(yè)技術(shù)職稱和技能等級(jí) 此項(xiàng)指標(biāo)最高分值為140分,要求持證人在本市工作期間取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格證書或技能類國家職業(yè)資格證書,且專業(yè)、工種與所聘崗位相符: 1.技能類國家職業(yè)資格五級(jí),積15分; 2.技能類國家職業(yè)資格四級(jí),積30分; 3.技能類國家職業(yè)資格三級(jí),積60分; 4.技能類國家職業(yè)資格二級(jí)、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技術(shù)類職業(yè)資格,積100分; 5.技能類國家職業(yè)資格一級(jí)或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,積140分。 四、在本市工作及繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)年限 持證人在本市工作并按規(guī)定按月繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),每滿1年積3分。補(bǔ)繳的社保費(fèi)或社保繳費(fèi)單位與勞動(dòng)合同單位不一致的情況,不計(jì)算為有效年限。 除了基礎(chǔ)指標(biāo),加分指標(biāo)也能幫助提升積分總額,主要包括: 1.緊缺急需專業(yè):所學(xué)專業(yè)屬于本市公布的緊缺急需專業(yè)目錄且工作崗位與專業(yè)一致,可積30分。 2.投資納稅或帶動(dòng)本地就業(yè):在本市創(chuàng)辦企業(yè),最近3年平均每年納稅額達(dá)到10萬元或平均每年聘用本市戶籍人員10人及以上,每滿足一項(xiàng)積10分,最高100分。 3.繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù):最近連續(xù)3年社?;鶖?shù)達(dá)到不同檔次,可積25分、50分或100分。補(bǔ)繳、基數(shù)不合理或單位不一致的情況不計(jì)分。 4.特定的公共服務(wù)領(lǐng)域:在特定領(lǐng)域就業(yè),每滿1年積4分,滿5年后開始計(jì)入總積分。 5.遠(yuǎn)郊重點(diǎn)區(qū)域:在重點(diǎn)發(fā)展的遠(yuǎn)郊區(qū)域工作并居住,每滿1年積2分,滿5年后開始計(jì)入總積分,最高20分。 6.全日制應(yīng)屆畢業(yè)生:可積10分。 積分計(jì)算涉及年齡、學(xué)歷、職稱、社保年限、社?;鶖?shù)、緊缺專業(yè)等多個(gè)維度,這些條件環(huán)環(huán)相扣,組合邏輯復(fù)雜。很多人以為只要社保交得久就能湊夠分?jǐn)?shù),卻忽略了社?;鶖?shù)、職稱匹配度或?qū)I(yè)是否緊缺等關(guān)鍵加分項(xiàng),也可能因補(bǔ)繳記錄或單位不一致導(dǎo)致年限無效。凡圖人才咨詢專注于上海落戶政策細(xì)節(jié)超過十年,熟悉各類積分項(xiàng)的審核邏輯,可為你免費(fèi)評估當(dāng)前積分構(gòu)成是否達(dá)標(biāo),分析可能的優(yōu)化路徑,并識(shí)別潛在的材料風(fēng)險(xiǎn),幫你理清申請方向。 不確定你的居住證積分是否達(dá)到120分?凡圖咨詢可為你免費(fèi)提供積分構(gòu)成初步評估,判斷當(dāng)前條件是否符合2026年政策要求。