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有關(guān)上海落戶(hù)落戶(hù)及人才引進(jìn)直接落戶(hù)解答-最近4年內(nèi)累計(jì)

 
　　1、服務(wù)科創(chuàng)中心建設(shè)的國(guó)內(nèi)人才引進(jìn)政策的最大亮點(diǎn)是什么？
    《履行辦法》的最大亮點(diǎn)就是：堅(jiān)持人才引進(jìn)市場(chǎng)導(dǎo)向，推動(dòng)人才引進(jìn)由體系內(nèi)評(píng)估為主向市場(chǎng)化評(píng)估為主的轉(zhuǎn)變，以市場(chǎng)評(píng)估方法兼顧體系內(nèi)外人才引進(jìn)前提，進(jìn)一步確破人才引進(jìn)的市場(chǎng)主體評(píng)估權(quán)。重要以薪酬評(píng)估、投資評(píng)估跟第三方評(píng)估（行業(yè)協(xié)會(huì)）等市場(chǎng)化方法，制訂翻新創(chuàng)業(yè)人才的引進(jìn)衡量指標(biāo)。
   
　　2、服務(wù)科創(chuàng)中心建設(shè)的國(guó)內(nèi)人才引進(jìn)政策的重點(diǎn)引進(jìn)人群有哪些？
    《履行辦法》堅(jiān)持人才須要導(dǎo)向，聚焦存在寰球影響力的科創(chuàng)中心建設(shè)須要的高品位跟緊缺急需人才，重點(diǎn)引進(jìn)創(chuàng)業(yè)人才、翻新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才、危險(xiǎn)投資治理經(jīng)營(yíng)人才、企業(yè)高等治理跟科技技能人才、企業(yè)家等五類(lèi)人才。
    3、服務(wù)科創(chuàng)中心建設(shè)的國(guó)內(nèi)人才引進(jìn)政策在哪些方面進(jìn)行了沖破？
    《履行辦法》兼顧各類(lèi)翻新創(chuàng)業(yè)人才的不同政策須要，在落戶(hù)積分、居轉(zhuǎn)戶(hù)、直接落戶(hù)三個(gè)政策梯度上分辨進(jìn)行沖破，形成梯度清楚、彼此連接的翻新創(chuàng)業(yè)人才引進(jìn)政策體系，給準(zhǔn)備前來(lái)上海、留在上海、扎根上海的翻新創(chuàng)業(yè)人才以牢固預(yù)期。上海留學(xué)生落戶(hù)申辦落戶(hù)人員年齡距法定退休年齡須五年以上。屬于國(guó)家認(rèn)定的高層次人才或者具有特殊專(zhuān)長(zhǎng)并為本市緊缺急需的海外高層次留學(xué)人員，年齡可適當(dāng)放寬，但須由用人單位先向上海市人力資源和社會(huì)保障局(上海市外國(guó)專(zhuān)家局)申報(bào)，經(jīng)審核同意后受理。
    4、服務(wù)科創(chuàng)中心建設(shè)的國(guó)內(nèi)人才引進(jìn)政策中提到的 ;創(chuàng)業(yè)人才 ;具體是指哪些人群？
    《履行辦法》所稱(chēng) ;創(chuàng)業(yè)人才 ；是指與本市企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同并繳納本市職工社會(huì)保險(xiǎn)且持股比例不低于5%的股東，創(chuàng)業(yè)人才持有的股份須在企業(yè)入駐本市科技企業(yè)孵化器或獲得投資前獲得。
    5、服務(wù)科創(chuàng)中心建設(shè)的國(guó)內(nèi)人才引進(jìn)政策中提到的 ;翻新創(chuàng)業(yè)中介人才 ;具體是指那些人群？
    《履行辦法》在試行期間，翻新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才是指在本市技巧轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)（須經(jīng)上海市技巧轉(zhuǎn)移協(xié)會(huì)備案，下同）中連續(xù)從事技巧轉(zhuǎn)移跟科技結(jié)果轉(zhuǎn)化服務(wù)滿6個(gè)月的人才。
    6、服務(wù)科創(chuàng)中心建設(shè)的國(guó)內(nèi)人才引進(jìn)政策中提到的 ;危險(xiǎn)投資治理經(jīng)營(yíng)人才 ;具體是指那些人群？
    《履行辦法》在試行期間，危險(xiǎn)投資治理經(jīng)營(yíng)人才是指經(jīng)上海市創(chuàng)業(yè)投資行業(yè)協(xié)會(huì)備案的創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)的合伙人、副總裁及以上的高等治理人才。
    7、服務(wù)科創(chuàng)中心建設(shè)的國(guó)內(nèi)人才引進(jìn)政策中提到的 ;企業(yè)家 ;具體是指那些人群？
    《履行辦法》在試行期間，企業(yè)家是指經(jīng)營(yíng)本市企業(yè)的法定代表人（擔(dān)負(fù)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理）或參加企業(yè)經(jīng)營(yíng)并持股不低于10%的企業(yè)開(kāi)創(chuàng)人。留學(xué)生落戶(hù)上海機(jī)構(gòu)所獨(dú)有的一種人口管理方法。一個(gè)中國(guó)人出生后被要求選擇其父母中的一方的戶(hù)籍作為自己的戶(hù)籍，在就學(xué)、就業(yè)等也可以遷移戶(hù)口，但是有時(shí)地方政府會(huì)限制遷移的名額，以及征收高額城市增容費(fèi)；因超生等原因也存在大量沒(méi)有戶(hù)口的人口。
   
　　8、服務(wù)科創(chuàng)中心建設(shè)的國(guó)內(nèi)人才引進(jìn)政策中提到的 ;創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu) ;具體是指哪些機(jī)構(gòu)？
    《履行辦法》所稱(chēng) ;創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu) ；是指獲得上海市創(chuàng)業(yè)投資領(lǐng)導(dǎo)基金、上海市天使投資領(lǐng)導(dǎo)基金、在上海市創(chuàng)業(yè)投資行業(yè)協(xié)會(huì)備案并處于有效期內(nèi)的創(chuàng)業(yè)投資母基金出資參股的投資機(jī)構(gòu)。上海留學(xué)生落戶(hù)政策由公安機(jī)關(guān)戶(hù)政管理機(jī)構(gòu)制作，用以記載和留存住戶(hù)人口的基本信息的法律文書(shū)。戶(hù)口是住戶(hù)和人口的總稱(chēng)，計(jì)家為戶(hù)，計(jì)人為口。