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　　人才引進(jìn)落戶是上海戶籍申辦的重要路徑之一，適用于在滬穩(wěn)定就業(yè)、專業(yè)與崗位匹配且具備長(zhǎng)期服務(wù)預(yù)期的人員。若你計(jì)劃通過此方式實(shí)現(xiàn)居住證轉(zhuǎn)戶口，需確認(rèn)自身是否滿足政策明確的資格條件。

　　關(guān)鍵看是否屬于政策列明的九類人才情形，核心聚焦于學(xué)歷資質(zhì)、職務(wù)層級(jí)、項(xiàng)目參與、行業(yè)緊缺性等維度。通常要求在申報(bào)單位具備可持續(xù)工作關(guān)系，且崗位職責(zé)與個(gè)人能力高度契合。

　　人才引進(jìn)落戶、引進(jìn)類申辦戶籍

　　主要適用對(duì)象與條件要點(diǎn)

　　符合人才引進(jìn)落戶的情形涵蓋多個(gè)維度，包括高學(xué)歷高層次人才、重大科技項(xiàng)目核心成員、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺骨干及特殊行業(yè)專門人才等。具體適用需結(jié)合個(gè)人資質(zhì)、單位屬性與崗位實(shí)際綜合判斷。

　　（1）持有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，或具備高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。

　?。?）曾獲得省部級(jí)及以上政府獎(jiǎng)勵(lì)的人員。

　?。?）作為國(guó)家重大科技專項(xiàng)、國(guó)家重要科技計(jì)劃或本市重大科技項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及其團(tuán)隊(duì)核心成員。

　　（4）被納入省部級(jí)及以上人才培養(yǎng)計(jì)劃的人選。

　?。?）在本市重點(diǎn)支持的產(chǎn)業(yè)和領(lǐng)域中擔(dān)任高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理職務(wù)，同時(shí)具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位。

　?。?）在具有獨(dú)立法人資格的研發(fā)中心工作，屬單位緊缺急需的業(yè)務(wù)骨干，具備本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，且擁有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（7）受聘于本市重點(diǎn)引進(jìn)機(jī)構(gòu)或重點(diǎn)項(xiàng)目，為緊缺急需的本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)位的專業(yè)技術(shù)或管理人員。

　?。?）在文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)等特殊行業(yè)被認(rèn)定為緊缺急需的專門人才。

　　（9）其他經(jīng)認(rèn)定確有特殊才能且屬本市緊缺急需的人才。

　　問：是否所有高學(xué)歷人員都自動(dòng)符合人才引進(jìn)條件？

　　答：并非如此。除學(xué)歷學(xué)位外，還需結(jié)合崗位匹配度、單位資質(zhì)、工作年限及是否屬于緊缺急需范疇等多維度核對(duì)，單一條件不構(gòu)成充分依據(jù)。

　　問：工作年限“兩年以上”是否必須連續(xù)在同一單位？

　　答：通常關(guān)注的是相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)積累，但具體時(shí)間線銜接與主體一致性需以材料鏈條整體印證為準(zhǔn)，建議提前對(duì)齊勞動(dòng)合同、社保與個(gè)稅記錄。

　　推進(jìn)上海人才引進(jìn)落戶，建議先梳理個(gè)人資質(zhì)與政策列明情形的對(duì)應(yīng)關(guān)系，再結(jié)合單位屬性與材料完整性進(jìn)行系統(tǒng)核對(duì)。

　　口徑可能隨時(shí)間調(diào)整，提交前以主管部門公開信息與材料核對(duì)為準(zhǔn)。