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提供最新落戶(hù)政策及一對(duì)一落戶(hù)上海咨詢(xún)方案

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　　上海確實(shí)存在一種被稱(chēng)為“夫妻分居調(diào)滬”的落戶(hù)通道，其政策依據(jù)是《關(guān)于進(jìn)一步做好解決干部夫妻兩地分居問(wèn)題工作的通知》。這一通道并非面向所有申請(qǐng)人，而是針對(duì)處于兩地分居狀態(tài)的夫妻，且外地一方需提供在外地的工作和社保繳納證明。

　　該政策的核心前提是夫妻一方已取得上海戶(hù)籍，另一方在外地工作且屬于專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員或管理人員。若外地一方在上海有接受單位，可以在滿(mǎn)足特定條件的情況下隨調(diào)至上海工作并解決戶(hù)籍問(wèn)題。這些條件需滿(mǎn)足以下之一：

　　一、獲得省（市）部級(jí)以上榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)者、科研成果獎(jiǎng)主要完成者、有突出貢獻(xiàn)中青年專(zhuān)家、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任人員、博士學(xué)位獲得者、處級(jí)以上管理人員，或符合本市引進(jìn)人才政策規(guī)定條件的人員。

　　二、被聘任為中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)滿(mǎn)三年的人員、工作滿(mǎn)三年的碩士學(xué)位獲得者；或被聘任為中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或獲得碩士學(xué)位，且夫妻兩地分居滿(mǎn)三年的人員。

　　三、夫妻兩地分居滿(mǎn)五年的人員。

　　四、家庭存在特殊困難的人員。

　　需要明確的是，這一政策主要針對(duì)體制內(nèi)工作人群，普通企業(yè)職工通過(guò)該通道的可行性較低。政策審核中會(huì)綜合考量全國(guó)范圍內(nèi)的社保及工作記錄，試圖通過(guò)人為調(diào)整社保繳納地或基數(shù)等方式創(chuàng)造條件的做法，容易被識(shí)別為不符合政策本意。落戶(hù)的核心在于條件真實(shí)匹配，而非尋找政策漏洞。

　　很多人對(duì)“夫妻分居調(diào)滬”存在誤解，尤其是看到“中級(jí)職稱(chēng)滿(mǎn)三年”這類(lèi)表述時(shí)，容易聯(lián)想到自己的條件。但這類(lèi)政策往往伴隨嚴(yán)格的適用范圍和審核邏輯，并非簡(jiǎn)單滿(mǎn)足某項(xiàng)硬性指標(biāo)即可申請(qǐng)。凡圖人才咨詢(xún)可為你免費(fèi)評(píng)估當(dāng)前條件是否屬于該政策的適用人群，幫你識(shí)別材料中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，避免因路徑誤判導(dǎo)致申請(qǐng)受阻。

　　不確定自己是否符合夫妻分居調(diào)滬的條件？凡圖咨詢(xún)可為你提供免費(fèi)初步評(píng)估，基于你的實(shí)際情況，判斷該政策通道的適配可能性。