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　　留學生落戶上海涉及回國時間、社保基數(shù)與單位資質等多個維度的核對，需確保材料鏈條完整且信息一致。

　　很多人容易忽略待業(yè)期計算或合同主體一致性等細節(jié)，導致申報進度受阻；建議先梳理個人學歷背景與當前就業(yè)狀態(tài)，再對照政策要求逐項排查可能風險點。

　　核心條件與關鍵核對維度

　　申請資格主要取決于境外學歷層次是否達標，以及回國后的時間線是否符合規(guī)定。不同背景的留學生對應不同的社保繳納期限要求，需結合自身情況判斷適用路徑。

　　同時，工作單位必須滿足注冊地與資金規(guī)模的基本門檻，且勞動合同簽署方需與實際繳納社保個稅的主體保持一致，這是審核中常見的退回原因之一。

　　檔案存放地、無犯罪記錄證明等基礎材料也需提前準備齊全，避免因材料缺失或信息沖突影響受理節(jié)奏。

　　問：回國超過兩年還能申請留學生落戶嗎？

　　答：原則上要求回國后兩年內來滬工作并持續(xù)納稅，若待業(yè)時間過長可能不符合“回國兩年”的時間口徑，建議盡早規(guī)劃入職與社保繳納安排。

　　問：試用期或勞務派遣可以辦理落戶嗎？

　　答：試用期和勞務派遣一般不屬于申辦范圍，需簽訂正式勞動合同且有效期滿足要求，同時確保社保個稅由簽約單位正常繳納。

　　整體來看，只要學歷背景清晰、就業(yè)狀態(tài)穩(wěn)定且材料邏輯自洽，多數(shù)申請人可順利推進流程；重點在于提前對齊各項時間節(jié)點與主體信息。