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在上海市工作、居住,持有《上海市落戶》(以下簡(jiǎn)稱《落戶》),并加入上海市職工社會(huì)保險(xiǎn)的境內(nèi)來(lái)滬人員,實(shí)用本辦法。留學(xué)生落戶上海機(jī)構(gòu)所獨(dú)有的一種人口管理方法。一個(gè)中國(guó)人出生后被要求選擇其父母中的一方的戶籍作為自己的戶籍,在就學(xué)、就業(yè)等也可以遷移戶口,但是有時(shí)地方政府會(huì)限制遷移的名額,以及征收高額城市增容費(fèi);因超生等原因也存在大量沒(méi)有戶口的人口。
上海積分落戶制度:基本指標(biāo)及分值
基本指標(biāo)包含年紀(jì)、教導(dǎo)背景、專業(yè)技巧職稱跟技能等級(jí)、在上海市工作及繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)年限等指標(biāo)。
(一)年紀(jì)
年紀(jì)指標(biāo)最高分值30分。留學(xué)生落戶上海機(jī)構(gòu)所獨(dú)有的一種人口管理方法。一個(gè)中國(guó)人出生后被要求選擇其父母中的一方的戶籍作為自己的戶籍,在就學(xué)、就業(yè)等也可以遷移戶口,但是有時(shí)地方政府會(huì)限制遷移的名額,以及征收高額城市增容費(fèi);因超生等原因也存在大量沒(méi)有戶口的人口。留學(xué)生落戶上海若報(bào)入上海市直系親屬處,須附戶主的戶口本、戶主的房屋產(chǎn)權(quán)證、戶主同意入戶承諾書;戶口若報(bào)入用人單位的附集體戶口本地址首頁(yè);戶口若報(bào)入上海市或區(qū)人才服務(wù)中心集體戶的附同意接受函原件;戶口若報(bào)入由業(yè)務(wù)管理部門推薦的集體戶口的,用人單位報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局(上海市外國(guó)專家局)的請(qǐng)示函中須注明;戶口若報(bào)入本人購(gòu)買的產(chǎn)權(quán)房?jī)?nèi)的,附房屋產(chǎn)權(quán)證。本項(xiàng)具體積分標(biāo)準(zhǔn)如下:
持證人年紀(jì)在56-60周歲,積5分;年紀(jì)每減少1歲,積分增加2分。
(二)教導(dǎo)背景
教導(dǎo)背景指標(biāo)最高分值110分,持證人依照國(guó)度教導(dǎo)行政主管部分劃定獲得的被國(guó)度認(rèn)可的國(guó)內(nèi)外學(xué)歷學(xué)位,可獲得積分。本項(xiàng)具體積分標(biāo)準(zhǔn)如下:
1.持證人獲得大專(高職)學(xué)歷,積50分。
2.持證人獲得大學(xué)本科學(xué)歷,積60分。
3.持證人獲得大學(xué)本科學(xué)歷跟學(xué)士學(xué)位,積90分。
4.持證人獲得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位,積100分。
5.持證人獲得博士研究生學(xué)歷學(xué)位,積110分。
(三)專業(yè)技巧職稱跟技能等級(jí)
專業(yè)技巧職稱跟技能等級(jí)指標(biāo)最高分值140分,持證人在上海市工作期間獲得的專業(yè)技巧職務(wù)任職資格證書、專業(yè)技巧類職業(yè)資格證書跟技能類國(guó)度職業(yè)資格證書且專業(yè)、工種與所聘崗位相符,可獲得積分。本項(xiàng)具體積分標(biāo)準(zhǔn)如下:
1.持證人獲得技能類國(guó)度職業(yè)資格五級(jí),積15分。
2.持證人獲得技能類國(guó)度職業(yè)資格四級(jí),積30分。
3.持證人獲得技能類國(guó)度職業(yè)資格三級(jí),積60分。
4.持證人獲得技能類國(guó)度職業(yè)資格二級(jí)、中級(jí)專業(yè)技巧職務(wù)任職資格或相稱于中級(jí)專業(yè)技巧職務(wù)任職資格的專業(yè)技巧類職業(yè)資格,積100分。
5.持證人獲得技能類國(guó)度職業(yè)資格一級(jí)或高等專業(yè)技巧職務(wù)任職資格,積140分。
專業(yè)技巧類職業(yè)資格依照國(guó)度有關(guān)劃定須要注冊(cè)的,注冊(cè)后給予加分。
專業(yè)技巧類職業(yè)資格目錄、技能類國(guó)度職業(yè)資格目錄,由市人力資源社會(huì)保障局同一貫社會(huì)頒布。
(四)在上海市工作及繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)年限
持證人在上海市工作并依照國(guó)度跟上海市相干劃定按月繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),每滿1年積3分。
持證人因未畸形繳納上海市職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)而補(bǔ)繳的、職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)單位與簽訂勞動(dòng)(聘請(qǐng))合同單位不一致的,不作為盤算在上海市工作及繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)年限的依據(jù)。